Arbeitsrecht für Praxisinhaber und Angestellte

Arbeitsrecht für Praxisinhaber und Angestellte

Auf einen Blick:
Zielgruppen: Physiotherapeuten, Ergotherapeuten, Logopäden, Pflegeberufe, Masseure
Fachrichtung / Kategorie: Management


Fortbildung "Arbeitsrecht für Praxisinhaber und Angestellte" am Standort

Rechtliche Grundlagen für eine erfolgreiche Vertragsgestaltung und wesentliche Hinweise für die typischen Problemfälle im Rahmen eines Anstellungsverhältnisses

 

Reibungslose Arbeitsabläufe sind eine wesentliche Voraussetzung für den Erfolg einer Praxis. Das Arbeitsrecht und insbesondere der jeweilige Arbeitsvertrag schaffen hierfür den rechtlichen Rahmen. Unklarheiten bzw. Unstimmigkeiten in diesem Bereich führen regelmäßig zu erheblichen Schwierigkeiten sowohl auf Seiten des Arbeitgebers, als auch des Arbeitnehmers und beeinträchtigen somit die tägliche Arbeit. Der Erfolg und letztlich der Ruf der Praxis ist maßgeblich für den Arbeitgeber, die finanzielle Sicherheit das wesentliche Interesse des Arbeitnehmers. Immer wieder führen arbeitsrechtliche Streitigkeiten zu erbitterten Auseinandersetzungen, die bei einer klaren vertraglichen Regelung und/oder einer hinreichenden Kenntnis der arbeitsrechtlichen Zusammenhänge rückblickend vermeidbar gewesen wären. So kommt es aber nach wie vor oft zu langwierigen und kostspieligen gerichtlichen Verfahren, die in aller Regel auch eine enorme emotionale Belastung für alle Beteiligten darstellen.

 

Im Rahmen dieser Fortbildungsveranstaltung werden die Teilnehmer durch einen Rechtsanwalt über die wesentlichen Punkte informiert, die bei einer Vertragsgestaltung zu beachten sind. Außerdem werden die wichtigsten rechtlichen Regelungen und aktuellen Entscheidungen anhand von praxisbezogenen und anschaulichen Fallbeispielen besprochen.



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